photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description de l'offre Rattaché au responsable territoire, vous assurez la gestion des entrées et sorties des locataires : visites des logements, états des lieux, remise des clés, visites conseil, visite mutations signature des baux par les locataires. Vous effectuez les demandes, suivez et contrôlez la réalisation des travaux d'entretien et de remise en état des logements Vous représentez Hamaris auprès des clients et êtes garant du bon fonctionnement du patrimoine qui vous est rattaché. Vous pouvez également être amené à intervenir dans les problèmes de voisinage et les troubles de jouissance. Compétences du poste Savoir identifier et résoudre les problèmes techniques des parties communes et des logements Maîtrise des règles de gestion immobilières (réparations locatives ou non locatives) Sens de l'équité, fermeté, rigueur, diplomatie Aisance relationnelle Maîtrise de l'outil informatique Discrétion, confidentialité Possibilité de renouvellement du contrat

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : Au sein de la Direction des Fonctions Supports, sous la Responsabilité des services techniques le GESTIONNAIRE LOGEMENT aura en charge de suivre la maintenance des logements propres au CH ainsi que des locations externes tout en réalisant les entrées et sorties des occupants et le suivi avec l’équipe technique.  MISSIONS PRINCIPALES * Etablir un inventaire des matériels présents dans chaque logement et en assurer le suivi, le remplacement * Gérer un stock de petit matériel d’urgence (ampoule, pile, couverts…) * Assurer la maintenance du petit matériel (remplacement ampoule, piles de télécommande, télécommande…) lors des visites. * Réaliser les états des lieux ainsi que les pré-visites et fournir un rapport écrit * Traiter les réclamations techniques téléphoniques, orales, bons de travaux en interne ou en lien avec le propriétaire * Suivre et répertorier les sollicitations des occupants ainsi que les interventions techniques (ennov) * Gérer les accès des logements pour intervention en lien direct avec l’occupant (programmation du rdv et faire remplir l’autorisation d’accès) * Contrôler, avec le référent technique, de la bonne exécution des demandes[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires en efficacité énergétique

Chargé / Chargée d'affaires en efficacité énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

En tant que technicien fluides et économie d'énergie, vous êtes un acteur clé de la performance énergétique du patrimoine des 2 collectivités. Vous êtes responsable du pilotage, de la coordinationet de l'optimisation de la gestion technique et financière des différents fluides et des équipements de production dans les bâtiments et les infrastructures. Ce rôle vous amène à garantir un service durable, efficient et conforme aux exigences réglementaires. Missions : Gestion des fluides : Assurer le suivi technique, administratif et financier des marchés de fluides (électricité, gaz, eau, carburants) et optimiser les consommations. Vous analysez les coûts, mettez en place des tableaux de bord et proposez des actions efficaces pour réduire la consommation. Vous traitez également les demandes des fournisseurs et élaborez des cahiers des charges. Suivi du marché CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) : En collaboration avec une assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO), vous assurez le suivi technique et financier des marchés CVC. Vous organisez les réunions, contrôlez les factures des prestataires et analysez les rapports de visite pour identifier et faire réaliser les travaux[...]

photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour accélérer sa croissance, notre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier (H/F). Nous vous proposons : Un métier passionnant et stimulant, La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans, Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Vos futures missions : Rechercher des biens à la vente, tout en développant la notoriété de l'agence et votre réseau de partenaires, Effectuer des rendez-vous d'estimation de la valeur du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en vente, rédiger et faire signer des mandats de vente, Conseiller et accompagner les clients acquéreurs et vendeurs dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des clients jusqu'à la vente définitive). Type[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Langres. Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme : - Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires - Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins - Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences - Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client - Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires - Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire - Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome,[...]

photo Soldat / Soldate

Soldat / Soldate

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin d'assurer sa sécurité intérieure le 61e RA recrute des Maîtres de chien H/F. Activités et missions attachées au poste : Participer au maintien en condition de son chien : 1. Sous contrôle de son chef de groupe, entrainer son chien ; 2. Exécuter les exercices d'entrainement ; 3. Prendre en compte les remarques de son chef de groupe ; 4. Remise en condition du chien ; 5. Surveillance du comportement de son chien et rendre compte ; 6. Assurer le suivi de son chien (alimentaire, sanitaire, prophylactique etc.) ; 7. Préparer son chien pour les visites vétérinaires. Maintenir à niveau son potentiel et améliorer ses connaissances cynotechniques : 1. Maintenir[...]

photo Militaire du rang Combattant / Combattante

Militaire du rang Combattant / Combattante

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs, le 61e RA recrute des Agents d'administration Ressources Humaines (H/F). Activités et missions attachées au poste : Assurer l'administration de proximité. 1. Assurer la collecte et le suivi des documents administratifs individuels (visites médicales, demandes de stage, certificat d'aptitude au tir, etc.) ; 2. Assurer la diffusion des informations administratives courantes ; 3. Mettre à jour des documents administratifs individuels détenus ; 4. Assurer l'archivage courant ; 5. Utilisation du logiciel Concerto (Mise en formation/permission/position militaire) ; 6. Chancellerie (notation, sanction, remise de médaille) ; 7. Suivi[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service adjoint en charge de l'unité contractualisation ESMS (Etablissements et services Sociaux et Médico-Sociaux) et en transversalité, vous effectuez les missions suivantes dans les secteurs enfance, personnes âgées, handicap, services à domicile : Mission principale : > Contractualisation avec les ESMS : Participation à la contractualisation, entre le Département et les ESMS, par la mise en place des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM) : - négociation, - travail avec les directions fonctionnelles pour définir les éléments qualitatifs, - rédaction, suivi des CPOM et de leurs avenants, participation aux dialogues de gestion. Missions associées : > Autorisation des ESMS : Instruction des demandes d'autorisation des ESMS (création, extension, transformation, appels à projets, .) dans le cadre des CPOM. Contrôle de la qualité et de la sécurité des prises en charge en établissements (visites de conformité, contrôles.). > Tarification des ESMS : Mise en œuvre et suivi de la tarification des ESMS dans le cadre des budgets. - Réalisation des tâches administratives en lien avec la tarification (arrêtés, courriers,[...]

photo Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre profil : Autonome et rigoureux, vous êtes doté d'un sens relationnel que vous souhaitez mettre à disposition de vos clients pour répondre à leurs besoins en matière de logement. Motivé, vous avez le goût du challenge afin d'atteindre vos objectifs. Vos missions : Trouver : - Mettre en place des actions de recherche de biens, - Rencontrer des prospects, - Mettre en avant des différentes prestations de services de l'agence (location, gestion), - Estimer la valeur locative d'un bien, - Signer les mandats de location. Suivre : - Connaître le marché immobilier locatif local, - Suivre les informations issues de la recherche terrain, - Suivre un portefeuille de bailleurs et de candidats locataires, - Suivre la mise en location du bien jusqu'à la réalisation de l'état des lieux d'entrée (constitution de dossier, étude de solvabilité, signature de baux ) - Conseiller, accompagner et fidéliser les clients (locataires/bailleurs), Louer : - Recevoir les candidats locataires, - Réaliser la découverte des besoins et du projet clients, - Effectuer les visites avec les candidats locataires, - Analyser et conclure le retour de visite (signature de bail, état des lieux d'entrée[...]

photo Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes du Grand Langres exerce, de manière mutualisée, les compétences en matière d'urbanisme, d'habitat, de foncier et de planification. Au sein du service Urbanisme - Habitat - Foncier, placé sous l'autorité de la responsable de service, sont assurées les missions de secrétariat de service et d'accueil urbanisme. Missions : - Accueillir physiquement et téléphoniquement le public, les élus et les partenaires ; gérer le courrier entrant et sortant ; gérer les agendas et les réunions ; rédiger et mettre en forme des documents administratifs ; gérer l'affichage interne et externe ; assister la cheffe de service et les agents du service pour le suivi des courriers - En lien avec les agents du service, rédiger, suivre les bons engagements et assurer le suivi des factures ; veiller au respect des procédures internes. - Dans la mesure du possible accueillir et informer les pétitionnaires et les professionnels ; réceptionner les dossiers d'urbanisme, les enregistrer dans le logiciel métier cart@DS ; informer et accompagner les usagers dans la dématérialisation des démarches ; en lien avec les instructeurs, gérer le planning des visites de l'Architecte des Bâtiments[...]

photo Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de la prise en charge d'enfants présentant une souffrance psychique entraînant des troubles du comportement et de la relation, le CHHM recrute des Accueillants Familiaux Thérapeutiques (AFT). L'AFT accueille, à son domicile et en collaboration étroite avec l'équipe soignante, des enfants pour un accueil partiel et transitoire, défini selon le projet thérapeutique individualisé de chaque enfant. L'accueil en AFT constitue une étape du processus de soins, prescrite par un médecin et réalisée avec l'accord et l'adhésion de la famille de l'enfant, dans le respect du contrat thérapeutique établi. Missions principales: - Accueillir un enfant dans un environnement familial rassurant, sécurisant et contenant - Offrir un espace de détente, d'ouverture vers l'extérieur et des repères familiaux cohérents - Permettre à l'enfant une mise à distance de ses problématiques dans un cadre transitionnel - Favoriser son évolution, sa construction et son cheminement personnel - Respecter la place et les difficultés de la famille naturelle de l'enfant - Travailler en lien étroit avec les équipes de pédopsychiatrie participant à la prise en soin Rôles et responsabilités: -[...]

photo Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'adultes

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de la prise en charge d'enfants présentant une souffrance psychique entraînant des troubles du comportement et de la relation, le CHHM recrute des Accueillants Familiaux Thérapeutiques (AFT). L'AFT accueille, à son domicile et en collaboration étroite avec l'équipe soignante, des enfants pour un accueil partiel et transitoire, défini selon le projet thérapeutique individualisé de chaque enfant. L'accueil en AFT constitue une étape du processus de soins, prescrite par un médecin et réalisée avec l'accord et l'adhésion de la famille de l'enfant, dans le respect du contrat thérapeutique établi. Missions principales: -Accueillir un enfant dans un environnement familial rassurant, sécurisant et contenant -Offrir un espace de détente, d'ouverture vers l'extérieur et des repères familiaux cohérents -Permettre à l'enfant une mise à distance de ses problématiques dans un cadre transitionnel -Favoriser son évolution, sa construction et son cheminement personnel -Respecter la place et les difficultés de la famille naturelle de l'enfant -Travailler en lien étroit avec les équipes de pédopsychiatrie participant à la prise en soin Rôles et responsabilités: -S'inscrire[...]

photo Animateur / Animatrice QSE BTP

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamouilley, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entreprise reconnue dans le secteur de production d'équipements d'hygiène recherche un animateur QHSE dont les missions principales seront : Evaluer les risques professionnels, mettre à jour le Document Unique d'évaluation des Risques Professionnels (DU), mettre en œuvre les actions définies en matière de sécurité et assurer la relation avec la CARSAT et autres administrations. Etablir les plans de prévention pour les entreprises extérieures et s'assurer régulièrement du respect des règles Animer les équipes sur le terrain : sensibiliser les opérateurs à l'importance de leur sécurité et santé au travail. Recueillir toutes les informations sur les accidents du travail, en analyser les causes et définir des moyens de prévention ou de correction. Réaliser le plan d'évacuation S'assurer que les contrôles réglementaires (installations électriques, matériel de lutte contre l'incendie, etc.) sont effectués dans le cadre des visites périodiques. Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité. Vérifier lapplication des consignes de sécurité Communiquer sur la prévention (résultats AT/MP, échanges dexpériences, etc.), pour sensibiliser[...]

photo Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Entreprise reconnue dans le secteur de production d'équipements d'hygiène recherche un animateur QHSE dont les missions principales seront : . Evaluer les risques professionnels, mettre à jour le Document Unique dEvaluation des Risques Professionnels (DU), mettre en uvre les actions définies en matière de sécurité et assurer la relation avec la CARSAT et autres administrations.***Etablir les plans de prévention pour les entreprises extérieures et sassurer régulièrement du respect des règles * Animer les équipes sur le terrain : sensibiliser les opérateurs à limportance de leur sécurité et santé au travail. * Recueillir toutes les informations sur les accidents du travail, en analyser les causes et définir des moyens de prévention ou de correction. * Réaliser le plan dévacuation * Sassurer que les contrôles réglementaires (installations électriques, matériel de lutte contre lincendie, etc) sont effectués dans le cadre des visites périodiques. * Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité. * Vérifier lapplication des consignes de sécurité * Communiquer sur la prévention (résultats AT/MP, échanges[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Offre d'Emploi de chargé de prévention de la récidive - H/F L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM 52 de Haute Marne recherche pour son antenne basée à Chaumont un ou une chargé(e) de prévention de la récidive. Garant de l'animation du projet individualisé des personnes admises dans le dispositif, il est l'interface entre la personne suivie et le monde judiciaire. Missions : Évaluer les besoins d'accompagnement ; Mettre en place[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services globale de la CMA (accompagnements et diagnostics d'entreprises, formation continue, offre formalités, offre territoires etc.) Conseiller et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets, Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides, Prospecter et relancer les clients sur un secteur (visites d'entreprises, mailing, phoning .) Animer des réunions d'information, des ateliers ou des formations Participer à l'organisation et à la présence de la CMA au sein d'évènements locaux Exploiter et mettre à jour nos outils de suivi de clientèles CRM (EFFICY) Assurer le reporting de l'activité réalisée CONDITIONS DU POSTE Titulaire avec stage probatoire de 12 mois ; Nationalité Français(e) ou ressortissant européen conformément au statut ; Temps plein ; Poste à pourvoir : Dès que possible ; Statut Cadre ; Prime de 13ème mois ; Localisation : Chaumont (52) et déplacements à sur le territoire du Grand-Est. Prise en charge de 75% de l'abonnement de transport ou forfait mobilités durables[...]

photo Monteur(se)-électricien(ne) réseaux distribution électrique

Monteur(se)-électricien(ne) réseaux distribution électrique

Emploi Electricité

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

En rejoignant nos équipes, vous contribuez directement au développement des réseaux électriques de demain. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous évoluez progressivement vers un rôle clé de pilotage de projets de raccordement, au contact des clients, des partenaires et des équipes terrain. Vous participez au traitement des demandes de raccordement au réseau public de distribution, en haute et basse tension, dans un environnement technique exigeant et stimulant. Au fil de votre alternance, vous serez formé à : L'étude et la préparation des projets Réalisation des études techniques de raccordement Analyse des besoins clients et des contraintes techniques Participation au chiffrage des devis et à la relation client Votre mission : devenir un véritable chef d'orchestre, pour prendre en charge des chantiers de raccordements dans un secteur d'activités dynamique et à enjeu pour Enedis, acteur clé de l'essor de la mobilité électrique via le raccordement de parcs photovoltaïques, de bornes de recharge pour véhicule électrique. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers & gestion administrative des dossiers. Votre alternance s'accompagnera d'une[...]

photo Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi

Chamouilley, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Evaluer les risques professionnels, mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DU), mettre en œuvre les actions définies en matière de sécurité et assurer la relation avec la CARSAT et autres administrations. Etablir les plans de prévention pour les entreprises extérieures et s'assurer régulièrement du respect des règles Animer les équipes sur le terrain : sensibiliser les opérateurs à l'importance de leur sécurité et santé au travail. Recueillir toutes les informations sur les accidents du travail, en analyser les causes et définir des moyens de prévention ou de correction. Réaliser le plan d'évacuation S'assurer que les contrôles réglementaires (installations électriques, matériel de lutte contre l'incendie, etc.) sont effectués dans le cadre des visites périodiques. Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité. Vérifier l'application des consignes de sécurité Communiquer sur la prévention (résultats AT/MP, échanges d'expériences, etc.), pour sensibiliser l'ensemble du personnel de manière permanente à la prévention. Mettre en conformité et maintenir à jour les affichages[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamouilley, 52, Haute-Marne, Grand Est

POSTE : Animateur QHSE H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation de produits en pure cellulose et papier recyclé un(e) animateur QHSE (F/H). Votre poste : Evaluer les risques professionnels, mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DU), mettre en oeuvre les actions définies en matière de sécurité et assurer la relation avec la CARSAT et autres administrations. Etablir les plans de prévention pour les entreprises extérieures et s'assurer régulièrement du respect des règles Animer les équipes sur le terrain : sensibiliser les opérateurs à l'importance de leur sécurité et santé au travail. Recueillir toutes les informations sur les accidents du travail, en analyser les causes et définir des moyens de prévention ou de correction. Réaliser le plan d'évacuation S'assurer que les contrôles réglementaires (installations électriques, matériel de lutte contre l'incendie, etc) sont effectués dans le cadre des visites périodiques. Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité. Vérifier l'application des consignes de sécurité Communiquer sur la[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Biesles, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Implanté depuis plus de 60 ans au cœur d'un bassin métallurgique historique, notre client est un acteur industriel reconnu dans le domaine de l'estampage et du matriçage de précision pour des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le ferroviaire et la défense. Dans un contexte de croissance maîtrisée et de structuration, ce site industriel d'environ 65 collaborateurs renforce sa fonction RH et recrute son/sa Responsable Ressources Humaines Site (création de poste). Votre rôle : Sur ce poste généraliste, opérationnel et très terrain, vous jouez un rôle clé dans :***la sécurisation des pratiques RH,***l'accompagnement quotidien des managers,***la structuration progressive de la fonction RH,***l'intégration des enjeux santé, sécurité et performance sociale. Il ne s'agit ni d'un poste d'assistant RH, ni d'un poste de DRH Groupe, mais bien d'un poste de RRH site autonome, travaillant en binôme étroit avec la DRH Groupe. Vos missions s'articulent autour de trois axes clés : 1/ RH - Piloter l'humain au cœur de la performance :***Déployer sur le site les politiques RH Groupe (administration du personnel, contrats, entrées/sorties, temps de travail). *[...]

photo Animateur / Animatrice sécurité environnement

Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamouilley, 52, Haute-Marne, Grand Est

Réalisation des accueils sécurité Relationnel facile Maîtrise du Pack Office Profil accès sur la sécurité Force de proposition Plus de détails sur les missions... Evaluer les risques professionnels, mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DU), mettre en oeuvre les actions définies en matière de sécurité et assurer la relation avec la CARSAT et autres administrations. Etablir les plans de prévention pour les entreprises extérieures et s'assurer régulièrement du respect des règles Animer les équipes sur le terrain : sensibiliser les opérateurs à l'importance de leur sécurité et santé au travail. Recueillir toutes les informations sur les accidents du travail, en analyser les causes et définir des moyens de prévention ou de correction. Réaliser le plan d'évacuation S'assurer que les contrôles réglementaires (installations électriques, matériel de lutte contre l'incendie, etc...) sont effectués dans le cadre des visites périodiques. Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité. Vérifier l'application des consignes de sécurité Communiquer sur la prévention (résultats AT/MP, échanges d'expériences,[...]

photo Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 DR

photo Infirmier / Infirmière de santé au travail

Infirmier / Infirmière de santé au travail

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : L'infirmier(e) de santé au travail assure la prévention de la santé du personnel et participer aux actions de prévention en matière de sécurité. Rattaché(e) au responsable RH, ses missions principales sont : • Dispenser les soins infirmiers • Assister le médecin du travail dans ses activités et organiser les visites médicales • Assurer le suivi des formalités relatives aux accidents du travail • Prendre des décisions lors des AT et des soins urgents • Être force de proposition dans l'aménagement des postes de travail • Piloter les projets ergonomiques pour l'amélioration des conditions de travail • Assurer le suivi des fiches des produits dangereux et des postes à risques • Animer des formations PRAP (Prévention des Risques liés à l'Activité Physique au Travail) • Piloter la formation SST • Participer au CSSCT • Participer, en collaboration avec le service HSE, aux actions de prévention des maladies professionnelles et accidents du travail • Participer aux enquêtes HSE • Gérer des projets divers • Examens complémentaires (visibilité, tests auditifs, alcoolémie...) • Entretiens infirmiers • Gestion EPI spécifiques[...]

photo Architecte d'intérieur

Architecte d'intérieur

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Spécialiste de l'aménagement intérieur, architecte d'intérieur ou décorateur, vous souhaitez créer votre activité à moindre coût et être accompagné par un réseau qui a fait ses preuves : Le réseau MON BAINISTE se développe à travers des partenaires indépendants sur chaque département du territoire français. Spécialiste de la salle de bain haut de gamme, sur le marché de la rénovation, vous proposez des projets clefs en mains. Vous êtes l'interlocuteur unique, de la conception à la coordination des artisans, du suivi de chantier jusqu'à la livraison. Le réseau MON BAINISTE vous propose une collaboration sous licence de marque (droits d'entrée 15.000 euros /Redevance : 5% du C.A H.T) qui inclue notamment : - La formation au métier de bainiste et aux outils de l'enseigne - De la visibilité avec le référencement sur le site www.monbainiste.com - Une exclusivité sur votre secteur géographique - L'accompagnement à la création et à la gestion de votre entreprise - L'accès aux fournisseurs référencés (avec tarifs prénégociés) - La garantie décennale nécessaire à votre activité - La force d'un réseau ! La force du concept MON BAINISTE : pas de local commercial, des visites[...]

photo Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Ordonnanceur (H/F) en CDI. Le poste requiert d'une expérience similaire de 2 ans. Rattaché.e au Responsable Supply-chain management, vous serez garant.e du bon déroulé de l'ordonnancement d'une partie des lignes de production. Vos missions : - Planifier et ordonnancer les ateliers de production en optimisant la productivité. - Participer aux réunions quotidiennes d'ordonnancement avec les chefs d'équipe et coanimer ces rencontres pour assurer une coordination optimale. - Adapter l'ordonnancement en fonction des aléas de production pour maintenir une opération fluide et efficiente. - Gérer les commandes de matières premières. - Effectuer des tournées terrain dans les ateliers de conditionnement pour évaluer l'avancement du planning. - Participer à la démarche de sécurité à travers les Visites Comportementales Sécurité (VCS). Description du profil recherché : - Formation en logistique, supply chain ou gestion de production. - Capacité d'adaptabilité, réactivité et excellent sens de l'organisation. - Bonnes capacités de communication et appréciez le travail en équipe. Si vous[...]

photo ANIMATIONS NOHMAD : VISITES EN HAUTE-MARNE !

ANIMATIONS NOHMAD : VISITES EN HAUTE-MARNE !

Nogent 52800

Du 29/06/2021 au 01/10/2021

Tout au long de l'été, l'Association NOHMAD vous propose tout un programme de visites riches en découvertes ... patrimoine, nature, terroir ou savoir-faire ... NOS BALADES DÉCOUVERTE : Vendredi 30 juillet : Après-midi découverte à Montsaugeon : Françoise vous fera découvrir le pittoresque village de Montsaugeon, puis visite des caves du Muid Montsaugeonnais. Rendez-vous Place Charles de Gaulle à 13h30. Samedi 4 septembre : Laissez-vous guider ... direction la Haute-Marne. Annick vous a concocté un périple mystérieux. Rendez-vous Place Charles de Gaulle à 14h00. Vendredi 1er octobre : Journée découverte à Rizaucourt : Visite des caves de champagne Nicolas Bass, dégustation de champagne, déjeuner et découverte avec Isabelle, du cavage de truffes. Rendez-vous Place Charles de Gaulle à 8h30. NOS EXPOSITIONS : Laissez vous surprendre par les oeuvres des artistes exposants ... Du 29 juin au 31 juillet : Peintures du Club de Thivet Du 3 au 21 août : Sculptures d'Anne PROCUREUR et Peintures et illustrations numériques de MELYSANDE Du 24 août au 25 septembre : Photos animalières et paysagères d'Olivier COUVREUR accompagnées des textes de Sylvie FROGER (Montribourg). Tous[...]

photo Visites et animations au Petit Paris

Visites et animations au Petit Paris

Cinéma, Pour enfants

Saint-Dizier 52100

Du 18/09/2021 au 19/09/2021

Une œuvre originale d’Art Brut (ISMH 1984) du Bragard Marcel Dhièvre. Monuments parisiens, motifs floraux et végétaux en faïence et aux couleurs vives égayent l’avenue de la République. Bar associatif. Samedi 18 septembre à partir de 14h : Exposition sur l'œuvre de Marcel Dhièvre - Démonstration et ateliers de graffs avec les enfants de la fondation Lucy Lebon et un graffeur (tout public). Concert le soir de La Petite Fosse (shoegaze/rock alternatif, Vosges). Dimanche 19 septembre : Visite guidée le matin du quartier de la Noue, sur réservation - suivi d'un Brunch (payant : 10 euros). Possibilité de faire la formule VG + brunch : réservation obligatoire - Café patrimoine sur l’art brut (l’après-midi) - Projection documentaire sur l’Art Brut.. Contact et réservation : 03 51 45 96 23 ou association.aupetitparis@gmail.com.

photo Visite libre de l'église Notre-Dame-en-sa-Nativité

Visite libre de l'église Notre-Dame-en-sa-Nativité

Musique, Culte et religion, Vin - Oenologie, Visites et circuits

Wassy 52130

Du 18/09/2021 au 19/09/2021

D’un point de vue architectural, les influences de la Lorraine et de la Champagne lui confèrent son originalité et les transformations et ajouts réalisés au fil du temps (fenêtres gothiques, chapelles et tours…) n’entament en rien son harmonie. Sa construction commence dès le 10e siècle mais c'est l'église du 12e qui aura sa Nef, chœur et clocher romans et sa façade et portique de style Rhénan Fortifié. A ne pas manquer : - Les chapiteaux historiés qui couronnent les colonnes à l’entrée de la nef - L’orgue Louis le Bé (classé MH et un des 3 que possède la Champagne), toujours dans son ton d’origine et qui permet d’interpréter un répertoire de deux siècles de musique (1650-1850).

photo Visites commentées des expositions permanentes et temporaires (Re)découvrez les collections du Musée de la coutellerie

Visites commentées des expositions permanentes et temporaires (Re)découvrez les collections du Musée de la coutellerie

Manifestation culturelle, Visites et circuits, Patrimoine - Culture

Nogent - 52

Du 19/09/2020 à 10:00 au 20/09/2020 à 16:00

Suivez les guides du musée pour découvrir les collections et les pièces emblématiques autour des grandes classes de la coutellerie en coutellerie fermante, de table, de métier, cisellerie, outillage à main, instrumentation de toilette et de chirurgie. Suivez-les également pour découvrir les[...]

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